近日，湖南省韶山市人力资源和社会保障局（下称韶山市人社局）顺利完成首份档案的数字化接收、录入与归档，实现了纸质档案向电子档案的转变。韶山市人社局大力推动档案管理现代化，成功接入湖南省流动人员人事档案信息管理系统，标志着该市流动人员档案信息化建设进入新阶段。

　　为深入学习档案信息化管理的精髓，韶山市人社局组织相关技术人员和两名中南大学“星火计划”实习生赴湘潭市人社局交流学习，汲取先进经验，为开展此项工作打下良好的基础。流动人员人事档案信息化建设不仅是韶山市积极响应国家信息化战略的具体行动，更是提升档案管理服务效能、促进国家治理现代化的举措。

　　韶山市人社局不仅完善了档案室，实现了档案的封闭式管理，还严格按照相关规定升级了安全防护措施，确保档案保管安全无虞。同时，该局配备了电脑、高拍仪等设备，并对原有设备进行系统升级，确保与省系统无缝对接，实现了档案管理的标准化与统一化。

　　下一步，韶山市人社局将秉持“存量数字化、增量电子化”的原则，持续推进数字化档案录入与管理，力争实现纸质档案全面数字化，为流动人员人事档案“全省通办”“跨省通办”提供坚实的数据支撑。并不断优化服务流程，提升服务效率与质量，确保流动人员人事档案服务更加便捷、高效，真正打通服务“最后一公里”。（曹梦圆）

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